| dc.contributor.author | Ventura Jiménez, Claritza | |
| dc.contributor.author | Mariano Soriano, Maltina | |
| dc.date.accessioned | 2023-06-27T19:04:57Z | |
| dc.date.available | 2023-06-27T19:04:57Z | |
| dc.date.issued | 2022-01 | |
| dc.identifier.uri | https://rai.uapa.edu.do/handle/123456789/2106 | |
| dc.description.abstract | El presente proyecto de investigación tiene como objetivo principal proponer un programa de incentivos para los colaboradores de la empresa Samsic Handling Dominicana para elevar los niveles de satisfacción laboral. Dicha investigación fue elaborada en un enfoque positivista cuantitativo y en un diseño no experimental. Por otro lado, el tipo de investigación utilizado fue el de campo y descriptivo y en una modalidad de proyecto factible. Se determinó según los resultados de investigación en la encuesta y sugerencias de los empleados encuestados pudimos adaptar un diseño de programas de incentivos que se ajuste a las necesidades de los colaboradores de Samsic Handling Dominicana y dentro de un presupuesto ideal. | es_ES |
| dc.language.iso | es | es_ES |
| dc.publisher | Escuela de Postgrado | es_ES |
| dc.subject | Satisfacción en el trabajo | es_ES |
| dc.subject | Motivación del personal | es_ES |
| dc.subject | Empresa | es_ES |
| dc.title | Programa de incentivos para elevar los niveles de satisfacción laboral de los colaboradores de la empresa Samsic Handling Dominicana, ubicada en el Aeropuerto de las Américas, Santo Domingo Este, período 2021. | es_ES |
| dc.title.alternative | Incentive program to raise the levels of job satisfaction of the employees of the company Samsic Handling Dominicana, located at the Las Américas airport, Santo Domingo Este, period 2021. | es_ES |
| dc.type | Thesis | es_ES |
